El Semanario La calle conoció que la terna escogida para ocupar el cargo de director regional del Sena, en el Cesar, la integrarían Víctor Hugo Armenta, exdirector del Sena Regional del Magdalena, y Jesús Namen Chaparro, ex director del Sena Regional del Cesar. Ambos con un puntaje de 100 cada uno. Lo escandaloso es que los otros cuatro aspirantes obtuvieran tan bajos resultados en la entrevista oral, después de pasar victoriosos un riguroso examen escrito: dos sacaron sólo 4 y los otros dos, apenas obtuvieron dos puntos.
Los que serían escogidos como subdirectores son: del Centro Agroempresarial, Elieth Johana Pérez Quintero; Centro Biotecnológico del Caribe, Eudes Zapata, y Centro de Innovación y Gestión Empresarial y Cultural, Yaleinis Montero. Como el caso de los dos ternados para director regional, estas tres aspirantes también obtuvieron un puntaje de 100 cada uno, mientras que loa demás, sólo 4 puntos.
Como dato curioso, en el documento ‘Proceso de selección meritocrático para la conformación de ternas con las cuales se proveerán los empleos de gerencia pública denominados director regional del Servicio Nacional de Aprendizaje – Sena Resultados prueba oral (entrevista)’, en poder de La Calle, está mal rotulado el cuadro correspondiente al Departamento del Cesar: repite el nombre del Cauca; sin embargo, en la columna ‘Dirección Regional’ sí aparece Cesar.
Luego de que la Escuela Superior de Administración Pública, Esap, hiciera el “riguroso examen de conocimientos, habilidades gerenciales y análisis de antecedentes” en el proceso de selección del director regional del Sena y de los tres subdirectores para el departamento del Cesar, tres delegados nacionales de esta entidad de formación le hicieron la entrevista ayer a los que sacaron el mayor puntaje.
